Fethiye Belediye Başkanı Alim Karaca ve Tüm Yerel – Sen Muğla Şube Başkanı Ufuk Şimşek arasında yapılan anlaşma kapsamında belediye emekçilerinin mali haklarında önemli iyileştirmeler sağlandı. Sosyal Denge Sözleşmesi’nde tavan oranlar 2026 yılı için: %110. 2027 yılı için: %12 olarak belirlendi.
Bu oranlarla birlikte, çalışanların gelirlerinde kademeli bir artış hedefleniyor.
Sosyal haklarda yeni düzenlemeler
İmzalanan Sosyal Denge Sözleşmesi ile belediye çalışanlarına yönelik sosyal haklarda da dikkat çeken düzenlemelere gidildi. Buna göre; 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nde kadın çalışanlar idari izinli sayılacak. 10–16 Mayıs Engelliler Haftası’nın ilk gününde ve 3 Aralık Dünya Engelliler Günü’nde engelli personel idari izinli olacak. 19 Eylül Gaziler Günü’nde gazi unvanına sahip çalışanlar idari izinli sayılacak.
Belediye emekçileri için önemli bir kazanım
Tüm Yerel-Sen tarafından yapılan açıklamada, imzalanan sözleşmenin belediye emekçileri açısından önemli bir kazanım olduğu vurgulandı. Açıklamada, sürece katkı sunan Fethiye Belediye Başkanı Alim Karaca’ya teşekkür edilerek, sözleşmenin tüm belediye çalışanlarına hayırlı olması temennisinde bulunuldu.